логотип в форме подбора
Подберём лучших IT-специалистов
Оставьте свои контакты,
и мы обсудим детали поиска

    Ваше имя

    Номер телефона:

    логотип в форме подбора
    Oставьте заявку
    Чтобы узнать заказчика,
    которому мы осуществляли поиск

      Ваше имя

      Номер телефона:

      Узнайте стоимость подбора вашего персонала
      Оставьте телефон, мы свяжемся
      с вами и проконсультируем

        Ваше имя

        Номер телефона:

        Подберём лучших IT-специалистов
        Оставьте свои контакты,
        и мы обсудим детали поиска

          Ваше имя

          Номер телефона:

          Подберём лучших специалистов
          Оставьте свои контакты,
          и мы обсудим детали поиска

            Ваше имя

            Номер телефона:

            Подберём лучших специалистов
            Оставьте свои контакты,
            и мы обсудим детали поиска

              Ваше имя

              Номер телефона:

              Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
              Оставьте свои контакты,
              и мы обсудим детали поиска

                Ваше имя

                Номер телефона:

                Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                Оставьте свои контакты,
                и мы обсудим детали поиска

                  Ваше имя

                  Номер телефона:

                  Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                  Оставьте свои контакты,
                  и мы обсудим детали поиска

                    Ваше имя

                    Номер телефона:

                    логотип в шапке
                    8 (800) 301-58-24 Позвоните сейчас

                    Подбор инженера АСУ ТП в Москве

                    Найдём инженера АСУ ТП в Москве
                    Занимаемся точечным подбором персонала
                    Найти инженера в Москве
                    Первые кандидаты
                    через 2 дня
                    Стоимость подбора
                    от 50 000 ₽
                    за сотрудника
                    Гарантия 1-3 месяца:
                    если сотрудник не подойдёт —
                    найдём замену

                    Подбор инженера АСУ ТП в Москве

                    Опыт работы в ведущих компаниях
                    Преимущество инженера АСУ ТП с опытом работы в ведущих компаниях - высокий профессионализм и умение применять передовые технологии.
                    Знание автоматизации
                    Повышает эффективность работы, улучшает качество процессов, сокращает время выполнения задач, уменьшает вероятность ошибок, способствует автоматизации рутинных операций.
                    Опыт работы с плк
                    Это качество в работе инженера АСУ ТП проявляется через уверенное владение программированием и настройкой оборудования, обеспечивая надежную и эффективную работу производственных процессов.
                    Начать сотрудничество

                    Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
                    телекоммуникационные и IT-компании

                    Стать клиентом
                    Делимся полезным контентом в блоге

                    Абсентеизм в управлении персоналом: как снизить потери компании

                    Что такое абсентеизм в управлении персоналом

                    Абсентеизм в управлении персоналом — это...

                    16 июня
                    просмотров: 17
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Отзыв оффера: как не настроить кандидата против компании

                    Профессия рекрутера в основном предполагает поиск заинтересованных соискателей, закрытие вакансий и...

                    19 февраля
                    просмотров: 6564
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Нужен кандидат с дипломом: мифы о высшем образовании

                    Молодые люди часто сталкиваются с однозначным мнением старшего поколения — высшее образование очень...

                    12 февраля
                    просмотров: 5223
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Новичок или «дед»-профессионал: кого лучше нанимать и какие нюансы стоит учитывать

                    Пока рынок найма страдает от невозможности быстро найти нужного, а главное, опытного кандидата,...

                    7 февраля
                    просмотров: 4339
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Удаленка: плюсы, минусы и дистанционные трудности

                    Все больше и больше сотрудников мечтают перейти на удаленную работу, спокойно заниматься рабочими...

                    3 февраля
                    просмотров: 4567
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Как составить вакансию и привлечь кандидатов

                    Каждый рекрутер понимает: описание вакансии — самое первое с чем сталкивается любой кандидат в...

                    27 января
                    просмотров: 1420
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Хочу, чтобы меня взяли: как рекрутеру выявить ложь в резюме кандидата

                    Рынок труда испытывает дефицит в кадрах, а многие компании жжелают найти опытных и...

                    29 октября
                    просмотров: 3844
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Фидбэк: дайте мне правильную обратную связь

                    Всем людям важна обратная связь, так называемый фидбэк от окружающих. В особенности фидбэк...

                    28 октября
                    просмотров: 3861
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    «Поток Рекрутмент»: автоматизация подбора с помощью системы SLA

                    Работа рекрутера в большой компании расписана по часам. Формирование вакансий, просмотр откликов,...

                    7 октября
                    просмотров: 7410
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Автоматизация подбора: ускоряем и облегчаем процессы найма

                    Конкуренция за топовых специалистов на рынке труда достигла небывалого пика, многие компании не...

                    4 октября
                    просмотров: 6692
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Boolean Search и X-Ray: упрощаем поиск и подбор персонала через интернет

                    Найм квалифицированных специалистов — важнейшая задача рекрутинга. Сейчас с распространением...

                    3 октября
                    просмотров: 6438
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Поиск CTO: кто такой технический директор, и где найти лучшего специалиста

                    Сейчас ни одна IT-компания не обходится без должности технического директора, управляющего...

                    2 октября
                    просмотров: 5357
                    Данил Ильин
                    Данил Ильин
                    Основатель
                    Перейти в блог

                    Ответы на ваши вопросы

                    Когда можно ожидать первых результатов по подбору инженера АСУ ТП?

                    Вы можете ожидать первые результаты по подбору инженера АСУ ТП уже через несколько дней после обращения к нам.

                    Вы предоставляете гарантии при подборе?

                    Да, мы предоставляем гарантию в случае, если выбранный работник не проработает у вас более трех месяцев. В таком случае мы бесплатно заменим кандидата на другого подходящего специалиста.

                    У вас есть своя база соискателей по Москве?

                    Уже много лет мы успешно подбираем профессионалов различного уровня, в том числе и в Москве, и создали собственную базу, включающую более 30 тысяч соискателей и работодателей города.

                    Кто такой инженер АСУ ТП

                    Инженер автоматизации систем управления технологическими процессами (АСУ ТП) отвечает за разработку, внедрение и обслуживание систем автоматизации в промышленности. Он занимается проектированием и настройкой специализированных устройств, программного обеспечения и сетей для контроля и управления производственными процессами.

                    Инженер АСУ ТП также отвечает за мониторинг работы оборудования, анализ данных, выявление и устранение неисправностей в системах автоматизации. Его задачи включают оптимизацию производственных процессов, повышение эффективности работы оборудования и обеспечение безопасности производства.

                    До новых кадров
                    остался один клик
                    Заполните форму, мы свяжемся
                    и обсудим детали поиска

                      Нажимая на кнопку «Подобрать сотрудника», Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой персональных данных
                      Написать нам в телеграм