Подбор сантехника
через 2 дня
от 50 000 ₽ за сотрудника
если сотрудник не подойдёт —
найдём замену
Подбор сантехника: вакансии
Кто такой сантехник
Сантехник — это человек, который занимается обслуживанием и ремонтом сантехники, канализации, водопровода и отопления. Поскольку все больше людей стараются переезжать в город и жить в городских условиях, работа сантехников очень важна для нормального функционирования канализационных систем.
Специалистов вызывают при засорах, прочистке труб, потеках, поломке сантехники, установке унитазов, ван, раковин и т. д. Кроме государственных организаций, сантехники могут работать в частных ремонтных компаниях или заниматься индивидуальным предпринимательством по ремонту оборудования.
Иногда сантехники помимо основной сферы могут ремонтировать газоснабжение оборудование и вентиляцию. Спектр их деятельности широк, а востребованность всегда будет высока.
Какие обязанности у сантехника
Обязанности и задачи сантехников могут различаться, в зависимости от места трудоустройства. Например, специалисты, которые работают на водоочистительных сооружениях и водоканалах, не берут выезды к домам клиентов. А сантехники, устроившиеся в ЖЭК, обязаны приехать по заявке и починить сломанное оборудование. Работники частных, не коммунальных организаций, и индивидуальные предприниматели могут решать, принимать заявку или нет.
В основном задача сантехника — ремонтировать системы отопления, водоподачи и канализации. Кроме того, в их обязанности входят проверка и контроль, своевременное выявление и устранение неполадок и налаживание нормальной работы водопровода и канализационных систем.
Как найти сантехника
Подобрать хорошего сантехника — трудно. Несмотря на востребованность и отсутствие необходимости получать высшее образование, не все люди хотят идти работать в эту сферу. Толковые специалисты высоко ценятся, но найти их сложно.
Чтобы не заниматься самостоятельными поисками, которые могут не привести к нужным результатам, а потратить средства и время, лучше обратиться в кадровые и рекрутинговые агентства по подбору персонала. Опытные рекрутеры не только сэкономят время, но и подберут сотрудника по всем параметрам вакансии.
Оставьте заявку на нашем сайте, и мы свяжемся с вами в ближайшее время, чтобы обсудить все детали договора: сроки исполнения, количество вакансий и срочность исполнения.
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге

Сотрудники выполняют план. Закрывают KPI. Но справятся ли с задачами через год? Вырастут ли до...

В любой компании есть люди, делающие работу, и те, кто меняет правила игры. Вторых принято называть...

На собеседовании и в первые дни работы сложно определить тип человека. Разница...

За много лет работы с разными командами картина одна: в одних компаниях сотрудники горят, в других...

Многие руководители чувствуют: команда работает в компании, но могла бы лучше. Вроде бы все на...

Вы наняли сильных специалистов для работы в компании (и команде), настроили рабочие процессы, но...

Представьте: вы руководитель, и ваша команда разъехалась по домам. В офисе во время работы и...

Вы перевели часть сотрудников (персонала) компании на работу на удаленку, часть оставили в офисе....

Вы когда-нибудь ловили себя на мысли, что план продаж есть, менеджеры стараются, а прибыль все...

Вы когда-нибудь пытались оценить эффективность HR-отдела по ощущениям? Мол, кажется, работают...

Вы когда-нибудь задумывались, почему в одной компании с отличным продуктом все валится из рук и...

Знаете, с чего обычно начинается хаос в компании? Когда руководитель искренне верит, что раз...
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
остался один клик
и обсудим детали поиска