Подбор юриста

Кто такой юрист

Юристы — одна из важнейших профессий в мире, относящаяся к правовым и законодательным сферам. Обычно люди, которые не касаются юриспруденции, слышат слово «юрист» и представляют себе адвокатов или нотариусов. Эти должности тоже относятся к юридическим, но они лишь часть общего пласта. На самом деле и судьи, и прокуроры, и даже консультанты по юридическим вопросам входят в эту категорию.

Юристы работают над договорами, проверяют составление постановлений, проводят оценку дел, актов и документов компании, фирмы или производства во всех регионах России. Помимо этого они участвуют в переговорах и берут на себя общение со второй стороной по какому-либо вопросу. Их можно привлечь к любому делу, например составить правовой регламент компании. Поэтому выбор юриста очень важен, ведь это человек, который будет представлять ваши интересы.

Есть как государственные юристы, которых предоставляют компании бесплатной юридической службы, так и личные. Нанять помощника по юридическим и финансовым проблемам можно не только в фирму, но и для себя.

Как найти хорошего юриста

Для начала необходимо понять, кто вам требуется из юристов и адвокатов. Поскольку сфера действительно большая, есть множество специалистов, работающих по разным юридическим практикам. Например, если вам понадобится совет по бракоразводному процессу, вы не пойдете к человеку, который составляет нормативы документов для компаний. Обратное тоже верно, поэтому определитесь с тем, кого конкретно вы ищете. Есть юристы как по уголовным делам, так и те, кто организует представительство в суде истца для физических лиц или фирмы. Кроме того, существуют гражданские дела, взыскание задолженности, споры, иски, защита и банкротство. Для каждого дела необходим грамотный эксперт со своей подготовкой.

Как только цель ясна — можно начинать поиск соискателей и рассылать вакансии. Работодателям проще всего использовать специальные сайты или кадровые агентства. Если вы оставите заявку на нашем сайте, мы сможем подобрать вам подходящего специалиста.

Если вы не доверяете выбору агентства по подбору персонала, но все равно обратились в него, вы можете дополнительно самостоятельно проверить выбор компании. Попросите у юриста предоставить вам номера лицензий и дипломные корочки, почитайте отзывы в интернете. Это поможет вам понять, попался ли вам опытный специалист или нет.

На что нужно обращать внимание при выборе юриста

Самостоятельный подбор специалистов по отраслям права не отличается от рекрутинга агентством. Легче доверить поиск профессионалу, но если у вас нет такой возможности, или вы хотите проверить юриста самостоятельно, вот на что точно нужно обратить внимание:

• Образование. Знания — один из важных критериев, особенно при выборе юридического консультанта. Не стоит доверять человеку без диплома по правовому законодательству или с корочкой от быстрых трехмесячных курсов;
• Опыт работы. Это не всегда необходимый критерий, есть много хороших специалистов с маленьким опытом. Но большое количество консультаций и лет, проведенных за юридической практикой — дают специалисту широкий взгляд на собственную работу;
• Специализация. Профессиональные навыки зависят от цели поиска. Когда нужен коммерческий юрист или эксперт по недвижимости, вы не будете нанимать действующего прокурора и просить его сменить уголовную практику на коммерческую. Проверяйте навыки работника в соответствии с вашей целью.

Еще можно оценить личностные качества: дипломатичность, стрессоустойчивость или настойчивость. Они тоже важны, но в отрыве от первых трех рабочих критериев их наличие ничего не даст. Если вам нужен специалист на долгий срок работы — лучше отдать его поиск кадровому агентству.