Подбор гримера
через 2 дня
от 50 000 ₽ за сотрудника
если сотрудник не подойдёт —
найдём замену
Подбор гримера: вакансии
Кто такой гример
Гример — это специалист по макияжу и образам в различных областях развлекательной индустрии: кино, театр, телевидение, модельное агентство, фотосессии, музыкальные клипы и другие сферы. Этот специалист отвечает за создание и нанесение макияжа на актеров, моделей, артистов и других участников проектов с целью подчеркнуть особенности лица, создать определенные образы и передать атмосферу проекта.
Их творческие навыки и внимательность к деталям позволяют воплотить идеи режиссера, дизайнера или стилиста в жизнь через макияж и образы персонажей.
Грим бывает живописным и пластическим (объемным). Первый используют в реалистических сюжетах, он помогает незаметно подчеркнуть черты характера героя или кардинальным образом изменить ее. Пластический позволяет до неузнаваемости изменить человека. Здесь применяются силиконовые, латексные или пенополиуретановые накладки.
Обязанности гримера
Обязанности гримера зависят от того проекта, в котором он работает, но обычно он:
- Работает над созданием макияжа и образов, которые соответствуют характеру персонажей или стилю проекта. Это может быть как естественный макияж для телеэфира, так и сложный театральный грим;
- Изучает характеристики персонажей и общую концепцию проекта, чтобы создать макияж, который соответствует задачам и целям;
- Готовит кожу и лицо артиста к нанесению макияжа, проводя очистку, увлажнение и другие необходимые процедуры;
- Осуществляет нанесение макияжа, включая основу, тени, румяна, помаду и другие косметические продукты;
- В некоторых случаях использует протезы, маски и спецэффекты для создания более сложных и реалистичных образов;
- Должен обеспечивать согласованность макияжа и образов в рамках проекта, а также укладываться в установленные временные рамки;
- Следит за состоянием макияжа во время съемок или выступлений, при необходимости проводит коррекции.
Как найти гримера
Для самостоятельного поиска такого специалиста можно зайти на веб-сайты и онлайн-платформы, на которых представлены услуги профессиональных гримеров. Попробуйте поискать группы или страницы в социальных сетях, связанные с макияжем и гримом. Там могут публиковаться объявления от гримеров о своих услугах.
Но если вы хотите сэкономить время и силы на поиски, обратитесь в рекрутинговые агентства. Оставьте заявку на нашем сайте. Наши менеджеры свяжутся с вами в ближайшее время для уточнения информации по вакансии.
Мы уже много лет подбираем высококлассных специалистов различных профессий. У нас собственная база отбора кандидатов, благодаря которой мы в кратчайшие сроки находим работника, максимально соответствующего требованиям заказчика.
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге

Каждая компания хочет, чтобы сотрудники работали с максимальной отдачей. Для этого нужна...

Каждый руководитель хотя бы раз сталкивался с ситуацией, когда непонятно, насколько эффективно...

Каждый год компании тратят миллионы на оценку персонала. Проводят тесты, собеседования,...

Вы когда-нибудь теряли отличного специалиста, хотя он получал достойную зарплату, интересные задачи...

Разберемся, как именно оценка помогает снизить текучесть. Это не магия – это четкая система,...

Я нанимал людей, которые выглядели как звезды, а через месяц исчезали, не закрыв ни одной сделки. Я...

Годовые ревью все чаще называют бесполезной формальностью. За 12 месяцев столько всего меняется,...

Вы проводите полугодовую оценку или только присматриваетесь к этому формату? Многие...

Вы когда-нибудь замечали, как в декабре в офисах начинает пахнуть у сотрудников не только...

Руководитель и сотрудник регулярно встречаются, чтобы обсудить итоги работы. Разбирают успехи,...

Разные руководители по-разному оценивают одну и ту же работу. Один ставит пятерку за обычное...

В HR-практике калибровочные сессии появились не вчера, но популярность набрали недавно....
Ответы на ваши вопросы
Каждый договор индивидуален. Мы рассчитываем стоимость подбора специалистов в зависимости от информации о вакансии, вы платите уже после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы заключили договор с работником, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы предложим бесплатную замену
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
остался один клик
и обсудим детали поиска