Подбор венеролога
через 2 дня
от 50 000 ₽ за сотрудника
если сотрудник не подойдёт —
найдём замену
Подбор венеролога
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге

Современный рынок труда диктует новые правила игры. Компании, которые хотят привлекать и удерживать...

Современный рынок труда диктует новые правила игры в подборе персонала. Компании сталкиваются с...

Зачем развивать корпоративную культуру
Корпоративная культура — это система общих ценностей,...

Что такое анкета удовлетворенности сотрудников
Анкета удовлетворенности сотрудников — это...

Что такое ключевые компетенции
Ключевые компетенции представляют собой набор навыков, знаний,...

Что такое профессиограмма
Профессиограмма представляет собой документ, который содержит...

Зачем нужна адаптация персонала
Адаптация сотрудника — это комплексный процесс интеграции нового...

Что такое теории мотивации
Теории мотивации помогают понять, что движет сотрудниками, какие...

Что такое абсентеизм в управлении персоналом
Абсентеизм в управлении персоналом — это...

Профессия рекрутера в основном предполагает поиск заинтересованных соискателей, закрытие вакансий и...

Молодые люди часто сталкиваются с однозначным мнением старшего поколения — высшее образование очень...

Пока рынок найма страдает от невозможности быстро найти нужного, а главное, опытного кандидата,...
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
Кто такой венеролог
Наверное, многие люди при поступление на работу проходили медицинскую комиссию с бланком, бесконечными очередями и беготней по коридорам больницы. Это профилактический осмотр, который необходим для понимания, годится ли сотрудник на какую-либо работу и нет ли у него противопоказаний к ней. Одним из врачей в квиточке обычно обозначен венеролог — специалист по диагностике и лечению заболеваний, которые передаются половым путем.
Но прийти на прием к венерологу можно и без медкомиссии. Достаточно взять номерок и прибыть в назначенное время. Несмотря на нежелание некоторых людей посещать больницы, иногда все же приходится наблюдаться у специалистов.
Венерологи обычно имеют дело с заразными болезнями, которые ухудшают самочувствие, приносят неудобства и дискомфорт в обычной и половой жизни. Поэтому их работа важна для общества и заболевших пациентов.
Чем занимается венеролог
Венеролог, как и все врачи, соблюдает должностную инструкцию и выполняет следующие обязанности:
- Диагностирует пришедших на прием пациентов;
- Проводит профилактические осмотры;
- Определяет болезнь и назначает комплекс мер по лечению;
- Контролирует лечение, в некоторых случаях изменяет лекарственные препараты или дозировку;
- Проводит диспансеризацию населения.
Венерологические болезни заразны, поэтому врач может назначить принудительное лечение человеку, который не хочет лечиться и отказывается от добровольных методов. Кроме того, специалисту необходимо найти половых партнеров, контактировавших с заболевшими людьми. Если болезнь заразна и ее можно подхватить другими путями распространения, информирует СЭС на случай эпидемий и ведет эпидемиологическую статистику на своем участке.
Как найти венеролога
Медицинские работники важны и востребованы в каждой стране. Но самостоятельный поиск может затянуться, не быть эффективным и успешным. В этом случае быстрее и проще обратиться к кадровым и рекрутинговым агентствам.
Мы работаем в сфере найма персонала несколько лет. У нас есть своя база данных от соискателей, а во время подбора подходящих кандидатов наши рекрутеры используют инновационные методы поиска и закрывают самые сложные вакансии.
Оставьте заявку на нашем сайте, и мы свяжемся с вами в ближайшее время, чтобы обсудить детали договора.
остался один клик
и обсудим детали поиска