логотип в форме подбора
Подберём лучших IT-специалистов
Оставьте свои контакты,
и мы обсудим детали поиска

    Ваше имя

    Номер телефона:

    логотип в форме подбора
    Oставьте заявку
    Чтобы узнать заказчика,
    которому мы осуществляли поиск

      Ваше имя

      Номер телефона:

      Узнайте стоимость подбора вашего персонала
      Оставьте телефон, мы свяжемся
      с вами и проконсультируем

        Ваше имя

        Номер телефона:

        Подберём лучших IT-специалистов
        Оставьте свои контакты,
        и мы обсудим детали поиска

          Ваше имя

          Номер телефона:

          Подберём лучших специалистов
          Оставьте свои контакты,
          и мы обсудим детали поиска

            Ваше имя

            Номер телефона:

            Подберём лучших специалистов
            Оставьте свои контакты,
            и мы обсудим детали поиска

              Ваше имя

              Номер телефона:

              Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
              Оставьте свои контакты,
              и мы обсудим детали поиска

                Ваше имя

                Номер телефона:

                Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                Оставьте свои контакты,
                и мы обсудим детали поиска

                  Ваше имя

                  Номер телефона:

                  Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                  Оставьте свои контакты,
                  и мы обсудим детали поиска

                    Ваше имя

                    Номер телефона:

                    логотип в шапке
                    8 (800) 301-58-24 Позвоните сейчас

                    Подбор актуарий

                    Найдём актуария в государственные и частные организации
                    Занимаемся массовым и линейным
                    подбором специалистов
                    Найти актуария
                    Первые результаты
                    через 2 дня
                    Стоимость подбора
                    от 150 000 ₽
                    за сотрудника
                    Гарантия 3 месяца: если сотрудник
                    не подойдёт — заменим на нового
                    150 000 ₽ - минимальная оплата за подбор, если оклады ниже 70 000 ₽

                    Подбор актуарий

                    Любая сфера деятельности
                    Подберем экономиста-практика, работающего в области исследования, планирования и руководства хозяйственной деятельностью предприятия.
                    Эффективные специалисты
                    Подберем профессионального актуария с математическими способностями, системным мышлением, аналитическим складом ума, умением работать с большими объемами цифровой информации.
                    С опытом или без
                    Найдем как начинающего, так и опытного актуария в сфере экономики и страхования.
                    Начать сотрудничество

                    Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
                    телекоммуникационные и IT-компании

                    Стать клиентом
                    Делимся полезным контентом в блоге

                    Моббинг: как справляться с издевательствами на работе

                    Каждый год русская речь пополняется новыми словами и терминами, в обиход уже вошли такие как...

                    15 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Должностная инструкция: необходимость или необязательное требование

                    И крупные, и малые компании часто пользуются одним из незаменимых рабочих инструментов, который...

                    16 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Взаимодействие между отделами: методы налаживания связи и подводные камни

                    Любой управляющий знает — гармония и комфортное взаимодействие важны не только в коллективе, но и...

                    11 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Методика тестирования ассессмент: дорого, но эффективно

                    Многие люди успешно работают в своих областях, но есть и те, кто хотят повысить свой уровень и...

                    10 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Стрессоустойчивость: врожденная реакция или приобретенное качество?

                    Стрессоустойчивость — это тот самый необходимый навык, который часто проверяют на собеседованиях....

                    9 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Диаграмма Ганта: плюсы и минусы планирования по графикам Ганта

                    Любое дело начинается с планирования, будь то бизнес или поход в магазин за продуктами. Но если с...

                    8 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Инструменты управления бизнесом: какие бывают и для чего нужны

                    В современном мире многие люди мечтают открыть свой бизнес, приносящий доход. Но это не так просто,...

                    5 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Управление персоналом: виды, методы и ошибки

                    Любой руководитель, управляющий или начальник сталкивается с вопросом: как правильно и эффективно...

                    4 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Организация работы в команде

                    Помимо планирования, один из важнейших факторов любого труда — организация работы. При этом не так...

                    3 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Виды и методы планирования

                    Самый лучший способ достигнуть нужного результата — планирование. Использовать его можно в любых...

                    2 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Методы управления персоналом — Виды и применение

                    Любой фирме, организации или бизнесу необходимы вовлеченные сотрудники, которые будут вовремя...

                    1 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Найти директора по корпоративной культуре

                    Кто такой директор по корпоративной культуре

                    Каждой компании необходима корпоративная культура,...

                    29 марта
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель
                    Перейти в блог

                    Ответы на ваши вопросы

                    Сколько стоит подбор актуария?

                    Каждый договор индивидуален. Мы рассчитываем стоимость подбора специалистов в зависимости от информации о вакансии, вы платите уже после обсуждения задачи

                    Если я обращусь к вам, когда появятся первые результаты?

                    Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования

                    У вас есть гарантии на поиск актуария?

                    Да. Если вы заключили договор с работником, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы предложим бесплатную замену

                    У вас есть своя база соискателей?

                    Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей

                    Кто такой актуарий

                    Актуарий — это специалист, который занимается анализом и управлением финансовыми рисками, связанными с неопределенностью и статистикой. Основная область применения актуариата — страхование и пенсионное обеспечение.

                    Актуарий выполняет сложные математические расчеты, используя статистические модели, чтобы определить вероятность различных событий, таких как смерть, болезнь, несчастные случаи или повреждения имущества, и предсказать финансовые последствия этих событий для компании.

                    Для работы актуарием требуется глубокое понимание математических и статистических методов, аналитических навыков, знание специфических финансовых инструментов и законодательства, связанного со страхованием и пенсионным обеспечением. Актуарий может работать как в страховых компаниях, так и в консалтинговых фирмах, правительственных учреждениях или независимых актуариальных фирмах.

                    Какие обязанности у актуария

                    Деятельность актуария может варьироваться в зависимости от конкретной организации или сферы его работы. В общих чертах основные обязанности актуария включают:

                    • Анализ финансовых рисков. Использование статистических моделей и математических методов для оценки вероятности различных событий и их влияния на финансовые результаты;
                    • Разработка страховых тарифов и премий;
                    • Оценка финансовых обязательств на случай возникновения страховых выплат или пенсионных обязательств;
                    • Управление рисками. Разработка стратегии управления рисками, чтобы минимизировать финансовые потери, связанные с возможными неблагоприятными событиями;
                    • Прогнозирование и планирование. Анализ демографических данных, экономических трендов и других факторов, чтобы определить будущие финансовые потребности и ресурсы;
                    • Соблюдение нормативности. Обеспечение соответствия компании или организации с применимыми законодательными и регуляторными требованиями.

                    Как найти актуария

                    Сейчас происходит развитие профессии актуария, которая с каждым годом становится все более актуальной и важной для страхового и финансового секторов экономики. Современный страховой и финансовый рынок все больше ощущает потребность в грамотных специалистах-актуариях. 

                    Чтобы самостоятельно найти такого профессионала, нужно потратить много времени и сил. Лучшим решением в такой ситуации будет обратиться в рекрутинговое агентство.

                    Оставьте заявку на нашем сайте и мы свяжемся с вами в ближайшее время. Наши сотрудники подберут кандидатов в соответствии с вашими требованиями.

                    До новых кадров
                    остался один клик
                    Заполните форму, мы свяжемся
                    и обсудим детали поиска

                      Нажимая на кнопку «Подобрать сотрудника», Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой персональных данных
                      Написать нам в телеграм