Подбор швейцара
подбором специалистов
через 2 дня
от 150 000 ₽ за сотрудника
не подойдёт — заменим на нового
Подбор швейцара
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге
Каждый год русская речь пополняется новыми словами и терминами, в обиход уже вошли такие как...
И крупные, и малые компании часто пользуются одним из незаменимых рабочих инструментов, который...
Любой управляющий знает — гармония и комфортное взаимодействие важны не только в коллективе, но и...
Многие люди успешно работают в своих областях, но есть и те, кто хотят повысить свой уровень и...
Стрессоустойчивость — это тот самый необходимый навык, который часто проверяют на собеседованиях....
Любое дело начинается с планирования, будь то бизнес или поход в магазин за продуктами. Но если с...
В современном мире многие люди мечтают открыть свой бизнес, приносящий доход. Но это не так просто,...
Любой руководитель, управляющий или начальник сталкивается с вопросом: как правильно и эффективно...
Помимо планирования, один из важнейших факторов любого труда — организация работы. При этом не так...
Самый лучший способ достигнуть нужного результата — планирование. Использовать его можно в любых...
Любой фирме, организации или бизнесу необходимы вовлеченные сотрудники, которые будут вовремя...
Кто такой директор по корпоративной культуре
Каждой компании необходима корпоративная культура,...
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
Кто такой швейцар
Швейцар — это человек, который встречает гостей в отелях, гостиницах или ресторанах на входе в холл или зал. Он не только следит за внешним видом прибывающих, но и помогает им, открывая двери, организуя доставку багажа или подсказывая, где находятся архитектурные достопримечательности. Помимо этого швейцар обязательно должен знать телефоны экстренных служб, а в его обязанности зачастую входит реагирование на неподобающее поведение или вид гостей.
Обычно швейцары работают в гостиницах и отелях, но их можно нанять и на мероприятия, где специалист будет следить за списком и отмечать прибывающих и убывающих гостей, оказывая им помощь в вызове такси или другого транспорта.
Чем занимается швейцар
Обязанности швейцара зависят от места трудоустройства. В основном это:
- Встреча и проводы гостей;
- Помощь с багажом или грузом;
- Реагирование на возникающие конфликты и неподобающее поведение посетителей мероприятия или гостей отеля;
- Ориентировка по местным достопримечательностям, включая архитектурные сооружения и музеи;
- Контроль за соблюдением правил парковки перед отелем или гостиницей.
В различных гостиницах свои правила, а на мероприятиях, где необходим швейцар для встречи гостей, к списку могут добавляться другие обязанности. Нередко, когда специалисту нужно владеть несколькими языками, чтобы правильно объяснить гостям, как пройти куда-либо.
Как найти швейцара
Швейцар — это лицо отеля, гостиницы, ресторана или мероприятия. Поэтому подобрать хорошего специалиста не просто нужно, а необходимо. В этом случае помогут кадровые и рекрутинговые агентства по найму и подбору персонала.
Мы работаем в сфере найма несколько лет, у нас есть своя база данных резюме от соискателей и опытные рекрутеры. Мы закрываем самые сложные вакансии за несколько дней. Оставьте заявку на нашем сайте, чтобы мы могли связаться с вами.
остался один клик
и обсудим детали поиска