логотип в форме подбора
Подберём лучших IT-специалистов
Оставьте свои контакты,
и мы обсудим детали поиска

    Ваше имя

    Номер телефона:

    логотип в форме подбора
    Oставьте заявку
    Чтобы узнать заказчика,
    которому мы осуществляли поиск

      Ваше имя

      Номер телефона:

      Узнайте стоимость подбора вашего персонала
      Оставьте телефон, мы свяжемся
      с вами и проконсультируем

        Ваше имя

        Номер телефона:

        Подберём лучших IT-специалистов
        Оставьте свои контакты,
        и мы обсудим детали поиска

          Ваше имя

          Номер телефона:

          Подберём лучших специалистов
          Оставьте свои контакты,
          и мы обсудим детали поиска

            Ваше имя

            Номер телефона:

            Подберём лучших специалистов
            Оставьте свои контакты,
            и мы обсудим детали поиска

              Ваше имя

              Номер телефона:

              Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
              Оставьте свои контакты,
              и мы обсудим детали поиска

                Ваше имя

                Номер телефона:

                Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                Оставьте свои контакты,
                и мы обсудим детали поиска

                  Ваше имя

                  Номер телефона:

                  Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                  Оставьте свои контакты,
                  и мы обсудим детали поиска

                    Ваше имя

                    Номер телефона:

                    логотип в шапке
                    8 (800) 301-58-24 Позвоните сейчас

                    Подбор банкира

                    Найдём банкиров в государственные и частные банки
                    Занимаемся точечным подбором персонала
                    Найти банкира
                    Первые кандидаты
                    через 2 дня
                    Стоимость подбора
                    от 150 000 ₽
                    за сотрудника
                    Гарантия 3 месяца:
                    если сотрудник не подойдёт —
                    найдём замену

                    Подбор банкира

                    Сфера экономики и финансов
                    Найдем банкира, который хорошо ориентируется в рыночной экономике, анализе данных и финансовых прогнозах.
                    С опытом или без
                    Подберем опытного банкира или начинающего специалиста с высшим экономическим образованием.
                    Эффективный специалист
                    Найдем банкира со знаниями экономики, математики, статистики, макроэкономики, маркетинга, бухгалтерского учета и аудита, банковского дела и управления.
                    Начать сотрудничество

                    Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
                    телекоммуникационные и IT-компании

                    Стать клиентом
                    Делимся полезным контентом в блоге

                    Soft skills: важны ли «гибкие навыки»?

                    Soft skills (они же «гибкие навыки») — одни из ключевых качеств кандидата, которые необходимы для...

                    5 июня
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Что такое Kubernetes

                    Стремительное развитие современных технологий приводит быстрому изменению цифрового мира и системы...

                    24 мая
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Моббинг: как справляться с издевательствами на работе

                    Каждый год русская речь пополняется новыми словами и терминами, в обиход уже вошли такие как...

                    15 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Должностная инструкция: необходимость или необязательное требование

                    И крупные, и малые компании часто пользуются одним из незаменимых рабочих инструментов, который...

                    16 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Взаимодействие между отделами: методы налаживания связи и подводные камни

                    Любой управляющий знает — гармония и комфортное взаимодействие важны не только в коллективе, но и...

                    11 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Методика тестирования ассессмент: дорого, но эффективно

                    Многие люди успешно работают в своих областях, но есть и те, кто хотят повысить свой уровень и...

                    10 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Стрессоустойчивость: врожденная реакция или приобретенное качество?

                    Стрессоустойчивость — это тот самый необходимый навык, который часто проверяют на собеседованиях....

                    9 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Диаграмма Ганта: плюсы и минусы планирования по графикам Ганта

                    Любое дело начинается с планирования, будь то бизнес или поход в магазин за продуктами. Но если с...

                    8 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Инструменты управления бизнесом: какие бывают и для чего нужны

                    В современном мире многие люди мечтают открыть свой бизнес, приносящий доход. Но это не так просто,...

                    5 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Управление персоналом: виды, методы и ошибки

                    Любой руководитель, управляющий или начальник сталкивается с вопросом: как правильно и эффективно...

                    4 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Организация работы в команде

                    Помимо планирования, один из важнейших факторов любого труда — организация работы. При этом не так...

                    3 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Виды и методы планирования

                    Самый лучший способ достигнуть нужного результата — планирование. Использовать его можно в любых...

                    2 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель
                    Перейти в блог

                    Ответы на ваши вопросы

                    Сколько стоит подбор банкира?

                    Каждый договор индивидуален. Мы рассчитываем стоимость подбора специалистов в зависимости от информации о вакансии, вы платите после обсуждения задачи

                    Если я обращусь к вам, когда появятся первые результаты?

                    Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования

                    У вас есть гарантии на поиск банкира?

                    Да. Если вы заключили договор с работником, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы предложим бесплатную замену

                    У вас есть своя база соискателей?

                    Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей

                    Кто такой банкир

                    Банкир — это человек, который работает в банковской сфере и занимается осуществлением банковских операций, предоставлением финансовых услуг и управлением финансовыми ресурсами клиентов.

                    Банкиры могут работать в коммерческих, инвестиционных розничных и центральных банках и других финансовых учреждениях.

                    Выделяются следующие виды работников, объединенных одним понятием — банкиры:

                    • Финансовые аналитики. Выполняют работу, которая связана с анализом курсов валют, биржевых индексов, ценами на акции;
                    • Специалисты по инвестициям;
                    • Кредитные эксперты. В их обязанности входит отслеживание информации о платежеспособности клиентов, недопущение просрочек;
                    • Специалисты по клирингу. Отвечают за проведение безналичного расчета, работают с ценными бумагами;
                    • Аудиторы. Осуществляют внутренний контроль за оборотом средств;
                    • Бухгалтеры в финансовых учреждениях.

                    Какие обязанности у банкира

                    Обязанности банкира могут варьироваться в зависимости от его должности и роли в банке, но некоторые из основных обязанностей включают:

                    • Обслуживание клиентов. Консультация клиентов по различным банковским услугам, помощь в выборе подходящих финансовых продуктов и проведение финансовых операций;
                    • Кредитование и кредитный анализ. Оценка кредитоспособности клиента, анализ  финансового положения и кредитной истории. Предоставление кредитов, подготовка кредитных договоров;
                    • Управление финансовыми активами;
                    • Финансовое планирование;
                    • Соблюдение законодательства и регуляции;
                    • Развитие банковской сферы. Увеличение объема услуг, предоставляемых банком, привлечение новых клиентов и улучшение финансовых показателей.

                    Как найти банкира

                    Найти опытного банкира можно в различных банковских учреждениях и финансовых компаниях. Можно разместить вакансию на карьерных порталах в интернете или в профессиональных соцсетях. 

                    Помимо этого можно обратиться в рекрутинговые или кадровые агентства. Оставьте заявку на сайте, и мы свяжемся с вами в ближайшее время. Мы подберем грамотного и опытного специалиста для любой сферы деятельности в зависимости от ваших требований.

                    До новых кадров
                    остался один клик
                    Заполните форму, мы свяжемся
                    и обсудим детали поиска

                      Нажимая на кнопку «Подобрать сотрудника», Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой персональных данных
                      Написать нам в телеграм