Подбор бортпроводника
подбором специалистов
через 2 дня
от 50 000 ₽ за сотрудника
не подойдёт — заменим на нового
Подбор бортпроводника
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге

Рассказываем, каких айтишников чаще всего ищут в Казахстане, из чего складывается зарплата...

Мы продолжаем отслеживать варианты легализации по всему миру для граждан, выезжающих из России....

Водораздел между привычной, хотя бы отчасти нормальной жизнью и нынешней ситуацией давно прошел. С...

Массовый отток айтишников из России и Беларуси в 2022 году — давно не новость. Пришло время...

С начала так называемой «специальной военной операции» география миграции россиян заметно...

Итак, вы работаете или работали в IT, скорее всего, еще находитесь в России и срочно ищете вариант...

Что общего между создателем Apple I Стивом Возняком, изобретателем Microsoft Биллом Гейтсом и...

Кто такой редактор и чем он занимается?
Вы можете думать о редактировании как об...

Копирайтеры создают текст, используемый для продажи продуктов в рекламе и маркетинге. Копирайтинг –...

Сегодняшний бизнес действительно глобальный. От инструментов и информации, которые пересекают...

Если вы хотите стать HR специалистом в сфере ИТ, важно понимать роль, чтобы убедиться, что...

Мотивация сотрудников является ключом к успеху организации. Это уровень самоотверженности, драйва и...
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Мы рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
Кто такой бортпроводник
Бортпроводник (стюард/стюардесса) — это член экипажа на борту пассажирских авиационных или морских судов, который отвечает за безопасность и комфорт пассажиров во время рейса. Его задачи включают в себя выполнение процедур безопасности, обслуживание пассажиров, обеспечение порядка на борту и координацию действий с остальными членами экипажа.
Бортпроводники проходят специальную подготовку: обучение безопасности, обслуживанию пассажиров, первой медицинской помощи и другим навыкам, необходимым для работы на борту. Их работа важна для обеспечения безопасности и комфорта пассажиров во время полета или плавания.
Какие обязанности у бортпроводника
К основным обязанностям специалистов относятся:
- Проведение инструктажа по безопасности: правила использования спасательных средств, действия в случае аварии и т.д.;
- Обслуживание пассажиров. Обеспечение едой, напитками, покрывалами и другими необходимыми предметами. Предоставление информации о меню и помощи во время путешествия;
- Соблюдение чистоты и порядка на борту;
- Оказание первой медицинской помощи и вызов бригады с медиками на земле;
- Контроль за соблюдением стандартов и правил безопасности.
В случае экстренных ситуаций стюарды принимают меры для обеспечения безопасности, следят за порядком на борту и выполняют приказы вышестоящих должностей, например капитана судна.
Как найти бортпроводника
Представители этой профессии востребованы на рынке труда. Чтобы самостоятельно найти такого сотрудника нужно потратить много времени и ресурсов. Если нет времени или желания на самостоятельные поиски, можно воспользоваться услугами нашего кадрового агентства. Оставьте заявку на сайте, и наши менеджеры свяжутся с вами в ближайшее время, чтобы обсудить все детали вашей вакансии.
У нашего агентства большой опыт работы на рынке подбора персонала. У нас есть собственная база резюме соискателей, опытные рекрутеры и эффективная система оценки кандидатов, благодаря которой мы находим работников для любой сферы деятельности. Кроме того, если кандидат не проработает у вас больше трех месяцев, мы выполним бесплатную замену.
остался один клик
и обсудим детали поиска