Подбор работника органов ЗАГСа
подбором специалистов
через 2 дня
от 150 000 ₽ за сотрудника
не подойдёт — заменим на нового
Подбор работника органов ЗАГСа
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге

У небольших компаний бывают сложности с подбором персонала. То приходится конкурировать с...

Разработчиков, как и других специалистов, часто ищут на HeadHunter. С одной стороны, это удобно —...

Иногда компании нужен редкий специалист — разработчик на Erlang или инженер, который программирует...

Чтобы проверить эффективность найма, одной интуиции недостаточно. Нужно анализировать метрики,...

Иногда компании размещают вакансии и ждут кандидатов, но никто не откликается. Проходит одна...

В законодательстве Российской Федерации нет такого понятия, как «неофициальное трудоустройство»,...

Поиск работы бывает сложным и ответственным делом, затратным по времени. Как для тех кандидатов,...

О том, что профессия программиста очень востребована как в России, так и во всем мире, слышали все....

С каждым годом IT-сфера развивается все сильнее: высокая оплата привлекает, а на рынке труда...

Помимо высокого уровня жизни, Германия привлекательна для программистов тем, что имеет крупный и...

Рассказываем, каких айтишников чаще всего ищут в Казахстане, из чего складывается зарплата...

Мы продолжаем отслеживать варианты легализации по всему миру для граждан, выезжающих из России....
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
- Кто такой работник органов ЗАГСа
- Чем занимается работник органов ЗАГСа
- Как найти работника органов ЗАГСа
Кто такой работник органов ЗАГСа
ЗАГС — это отдел записей актов гражданского состояния. Зачастую люди, услышав эту аббревиатуру, думают о специалистах, которые регистрируют браки. На самом деле у работников ЗАГСа бракосочетания занимают небольшую часть времени.
Записей, бумаг и документов в отделах любого города очень много. Это и регистрация граждан, и обработка документов о рождении, переезде или смерти. Любое состояние граждан должно быть зарегистрировано именно в ЗАГСе, потому что эта государственная организация отвечает за многие разделы жизни населения. Сюда обращаются по разным причинам, включая даже смену имени, отчества или фамилии.
Чем занимается работник органов ЗАГСа
У специалистов, которые работают в ЗАГСе, много обязанностей. Вот несколько из них:
- Контроль за соблюдением закона: ЗАГС обязан проверять наличие временных регистраций, продлевать или обнулять их, следить за пропиской и выпиской граждан из квартир, домом и общежитий;
- Регистрация свидетельств о рождении и смерти;
- Регистрация брака и бракоразводных процессов;
- Регистрация смены имени граждан;
- Выдача необходимых документов по предыдущим пунктам, например свидетельства о рождении или временной регистрации по адресу проживания гражданина.
Как найти работника органов ЗАГСа
Для работы в ЗАГСе не нужно профильное образование, да и факультетов и курсов, которые бы готовили таких специалистов, в России нет. Поэтому большинство сотрудников заканчивают юридические, педагогические или экономические факультеты.
Но, как и все структуры и организации, ЗАГС нуждается в квалифицированных работниках. Проще и быстрее подобрать персонал с помощью кадровых и рекрутинговых агентств.
Мы работаем в сфере найма несколько лет, у нас есть собственная база данных резюме от соискателей, а наши рекрутеры пользуются самыми инновационными способами подбора персонала. Оставьте заявку на нашем сайте, чтобы мы могли связаться с вами.
остался один клик
и обсудим детали поиска