Подбор кависта
через 2 дня
от 70 000 ₽ за сотрудника
если сотрудник не подойдёт —
найдём замену
Подбор кависта
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/11/Ложь-в-резюме.png)
Рынок труда испытывает дефицит в кадрах, а многие компании жжелают найти опытных и...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/11/Конструктивная-обратная-связь.png)
Всем людям важна обратная связь, так называемый фидбэк от окружающих. В особенности фидбэк...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/10/SLA-в-подборе-персонала.png)
Работа рекрутера в большой компании расписана по часам. Формирование вакансий, просмотр откликов,...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/10/Frame-37940.png)
Конкуренция за топовых специалистов на рынке труда достигла небывалого пика, многие компании не...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/10/Методы-подбора-персонала.png)
Найм квалифицированных специалистов — важнейшая задача рекрутинга. Сейчас с распространением...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/10/Поиск-CTO-Методы-найма-персонала.png)
Сейчас ни одна IT-компания не обходится без должности технического директора, управляющего...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/09/Как-рекрутеру-работать-с-заказчиками.png)
Когда кто-то упоминает о рынке труда, можно часто услышать, как они приходят к двум противоположным...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/09/Креативные-интервью.png)
Одна из главных задач HR-специалистов — подбор сотрудников для компании. А поскольку в найм входит...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/08/EVP-или-ценностное-предложение.png)
Если вы не раз посещали сайты по поиску работы, вы, наверное, видели вакансии, в которых...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/08/Профессиональное-развитие-сотрудников.png)
Не секрет, что работа занимает важную часть в жизни каждого человека, а в особенности профессионала...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/07/Как-сформировать-эффективную-рабочую-команду.png)
Каждому проекту нужна сильная, вовлеченная и эффективная команда. Собрать такую с первого раза...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
![](https://heaad.ru/wp-content/uploads/2024/07/Матрица-компетенций-сотрудника.png)
В отличие от прошлых лет, сейчас начинающим руководителям гораздо проще отслеживать уровень навыков...
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
Кто такой кавист
Специалист, который занимается продажей алкогольных напитков в специализированных магазинах, называется кавист (от фр. caviste «рабочий, смотритель погреба»).
Кависты обладают знаниями о винах и помогают клиентам выбирать подходящие напитки к еде или на особые случаи. В их задачи входит консультирование клиентов по выбору алкогольных напитков, рекомендации по сочетанию алкоголя с блюдами и правильная продажа алкоголя в соответствии с местными нормами.
От кависта требуются знания по происхождению вина, особенностях производства, органическом характере и других характеристиках. Кроме того, он вникает и в вопросы мерчандайзинга — правильное расположение алкоголя в торговом зале, формирование ассортиментной матрицы и товарных линеек, расположение рекламных материалов и т. д.
Какие обязанности у кависта
Обычно кавист:
- Отвечает за продажу алкогольных напитков клиентам, консультирует и дает рекомендации по выбору вина;
- Обладает знаниями о различных видах алкогольных напитков, производстве, вкусовых характеристиках и регионах происхождения;
- Соблюдает местные законы и нормативы, которые касаются продажи алкоголя;
- Отвечает за размещение и оформление алкогольных напитков в магазине, управляет запасами;
- Отвечает за безопасность и предотвращение краж алкоголя;
- Проводит обучение других сотрудников.
Как найти кависта
Чтобы найти кависта, можно разместить объявление о вакансии на различных онлайн-платформах по поиску работы, форумах и соцсетях. Но самостоятельные поиски опытного и квалифицированного специалиста занимают много времени и сил. В этом случае проще и быстрее обратиться в кадровое агентство.
Мы уже несколько лет работаем в сфере найма и осуществляем подбор персонала на любые должности. Оставьте заявку на подбор кависта на нашем сайте, и мы свяжемся с вами в ближайшее время, чтобы обсудить детали.
остался один клик
и обсудим детали поиска