Подбор крупье
через 2 дня
от 70 000 ₽ за сотрудника
если сотрудник не подойдёт —
найдём замену
Подбор крупье
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге
Работа рекрутера в большой компании расписана по часам. Формирование вакансий, просмотр откликов,...
Конкуренция за топовых специалистов на рынке труда достигла небывалого пика, многие компании не...
Найм квалифицированных специалистов — важнейшая задача рекрутинга. Сейчас с распространением...
Сейчас ни одна IT-компания не обходится без должности технического директора, управляющего...
Когда кто-то упоминает о рынке труда, можно часто услышать, как они приходят к двум противоположным...
Одна из главных задач HR-специалистов — подбор сотрудников для компании. А поскольку в найм входит...
Если вы не раз посещали сайты по поиску работы, вы, наверное, видели вакансии, в которых...
Не секрет, что работа занимает важную часть в жизни каждого человека, а в особенности профессионала...
Каждому проекту нужна сильная, вовлеченная и эффективная команда. Собрать такую с первого раза...
В отличие от прошлых лет, сейчас начинающим руководителям гораздо проще отслеживать уровень навыков...
Часто работодатели в разных сферах, но особенно, конечно, в IT-области нуждаются в быстром найме...
В рабочем коллективе, как и в любой части социума, всегда важна атмосфера. Создается она не только...
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
Кто такой крупье
Крупье (дилер) — это человек, который работает в казино и игорных домах. Он раздает карты игрокам, принимает ставки и выдает выигранные фишки победившему игроку. Кроме того, крупье должен уметь считывать настроение игроков, решать конфликты без вызова охраны и владеть быстрым счетом.
Несмотря на то, что в России казино и ставки на деньги в азартных играх в общественных местах запрещены, есть несколько разрешенных секторов, где можно открыть игровой дом. Например, в Алтайском крае или Калининградской области. Поэтому работа крупье достаточно популярна.
Зачастую при казино существует школа крупье, в которой соискателя обучают азам профессии, инструктируют и помогают. Если человек хочет пойти работать на эту должность, ему лучше обращаться в конкретное казино, чтобы точно знать правила заведения и должностные обязанности.
Чем занимается крупье
У крупье есть несколько обязанностей:
- Участие в азартных играх в роли дилера — ведущего;
- Раздача карт игрокам. Когда игрок один, крупье становится вторым игроком, если в игре необходим противник;
- Контроль за состоянием стола и настроением игроков. Когда люди проигрывают, они расстраиваются или ведут себя агрессивно. Опытный крупье следит за этим, вовремя предотвращая конфликты;
- Выдача выигранных фишек или прием проигранных;
- Контроль за игровым оборудованием. Азартные игры не всегда карточные, туда входят и другие, например рулетка или игровые автоматы. Крупье необходимо мониторить обстановку в зале, следить, чтобы оборудование не было повреждено и останавливать игроков от попыток подыграть себе, повредив рулетку.
Это список общих задач, в каждом казино свои правила. Обязанности крупье отличаются в зависимости от места работы.
Как найти крупье
Крупье — редкая профессия. Для нее не нужно профильное образование, достаточно специальных курсов. При этом нередко обучение проводит само казино. Редкость профессии заключается в российском законе, ограничивающем работу игорных залов, домов и других помещений для общественных азартных игр. Поэтому самостоятельный поиск может быть затратен и неуспешен.
Мы работаем в сфере подбора персонала несколько лет, быстро находим требуемых специалистов, как опытных, так и начинающих. Оставьте заявку на нашем сайте, и мы свяжемся с вами в ближайшее время.
остался один клик
и обсудим детали поиска