Подбор исследователей
через 2 дня
от 70 000 ₽ за сотрудника
если сотрудник не подойдёт —
найдём замену
Подбор исследователей
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге
Все больше и больше сотрудников мечтают перейти на удаленную работу, спокойно заниматься рабочими...
3 февраля
Warning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Каждый рекрутер понимает: описание вакансии — самое первое с чем сталкивается любой кандидат в...
27 январяWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Рынок труда испытывает дефицит в кадрах, а многие компании жжелают найти опытных и...
29 октябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Всем людям важна обратная связь, так называемый фидбэк от окружающих. В особенности фидбэк...
28 октябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Работа рекрутера в большой компании расписана по часам. Формирование вакансий, просмотр откликов,...
7 октябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Конкуренция за топовых специалистов на рынке труда достигла небывалого пика, многие компании не...
4 октябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Найм квалифицированных специалистов — важнейшая задача рекрутинга. Сейчас с распространением...
3 октябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Сейчас ни одна IT-компания не обходится без должности технического директора, управляющего...
2 октябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Когда кто-то упоминает о рынке труда, можно часто услышать, как они приходят к двум противоположным...
13 сентябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Одна из главных задач HR-специалистов — подбор сотрудников для компании. А поскольку в найм входит...
11 сентябряWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Если вы не раз посещали сайты по поиску работы, вы, наверное, видели вакансии, в которых...
20 августаWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Не секрет, что работа занимает важную часть в жизни каждого человека, а в особенности профессионала...
14 августаWarning: Undefined variable $post_id in /var/www/u1343472/data/www/heaad.ru/wp-content/themes/heaad/podbor-template.php on line 395
0
Ответы на ваши вопросы
Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
Кто такой исследователь
Исследователь — довольно обширное понятие, которое используется в разных отраслях деятельности. Ставить различные эксперименты и исследовать их воздействие на определенные объекты можно в разных сферах, от науки до строительства.
Например, если вам нужно узнать, как воздействует тот или иной материал с вашим продуктом, вам потребуется нанять специалиста в области исследований. Знающий человек не только проследит за ходом эксперимента, но и подскажет ошибки и исправит недочеты вашей продукции.
Какие навыки нужны исследователю
Наличие навыков зависит от сферы, в которой вам требуется работник. Если вы работаете в строительной компании, вам потребуется эксперт в области строительных исследований. Научно-исследовательским проектам нужны опытные специалисты в области науки. А для разработки новых лабораторных тест-систем — инженеры-исследователи, специализирующиеся в области биохимии и биотехнологии.
В зависимости от должности кандидату понадобятся различные навыки, чтобы соответствовать критериям работодателя. Некоторым исследователям нужно высшее образование в определенной сфере, а другим не понадобится даже опыт.
Как найти исследователя
В первую очередь необходимо определиться с тем, в какой области вам требуется исследователь. Затем можно использовать сайты по поиску персонала и сортировать кандидатов самостоятельно. А можно обратиться в кадровое агентство, четко описав поставленную задачу специалистам в области рекрутинга и набора персонала.
Наше рекрутинговое агентство занимается набором персонала несколько лет. Оставьте заявку на нашем сайте, и мы свяжемся с вами, чтобы подобрать вам кандидата под ваш запрос.
остался один клик
и обсудим детали поиска
Список профессий
Написать нам в телеграм
