логотип в форме подбора
Подберём лучших IT-специалистов
Оставьте свои контакты,
и мы обсудим детали поиска

    Ваше имя

    Номер телефона:

    логотип в форме подбора
    Oставьте заявку
    Чтобы узнать заказчика,
    которому мы осуществляли поиск

      Ваше имя

      Номер телефона:

      Узнайте стоимость подбора вашего персонала
      Оставьте телефон, мы свяжемся
      с вами и проконсультируем

        Ваше имя

        Номер телефона:

        Подберём лучших IT-специалистов
        Оставьте свои контакты,
        и мы обсудим детали поиска

          Ваше имя

          Номер телефона:

          Подберём лучших специалистов
          Оставьте свои контакты,
          и мы обсудим детали поиска

            Ваше имя

            Номер телефона:

            Подберём лучших специалистов
            Оставьте свои контакты,
            и мы обсудим детали поиска

              Ваше имя

              Номер телефона:

              Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
              Оставьте свои контакты,
              и мы обсудим детали поиска

                Ваше имя

                Номер телефона:

                Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                Оставьте свои контакты,
                и мы обсудим детали поиска

                  Ваше имя

                  Номер телефона:

                  Давайте наполним ваш HR-отдел сотнями откликов
                  Оставьте свои контакты,
                  и мы обсудим детали поиска

                    Ваше имя

                    Номер телефона:

                    логотип в шапке
                    8 (800) 301-58-24 Позвоните сейчас

                    Подбор модели

                    Найдём модель для вашей организации
                    Занимаемся массовым и линейным
                    подбором специалистов
                    Найти модель
                    Первые результаты
                    через 2 дня
                    Стоимость подбора
                    от 150 000 ₽
                    за сотрудника
                    Гарантия 3 месяца: если сотрудник
                    не подойдёт — заменим на нового
                    150 000 ₽ - минимальная оплата за подбор, если оклады ниже 70 000 ₽

                    Подбор модели

                    Сфера рекламы
                    Найдем моделей для фотосессий, рекламного бизнеса, производства видеороликов и рекламы товаров любого назначения.
                    Различные мероприятия
                    Подберем моделей для показов, модных домов, рекламных мероприятий, подиумов, презентаций, конференций и т. д.
                    С опытом или без
                    Найдем опытную модель или начинающих специалистов: женщин, мужчин и детей.
                    Начать сотрудничество

                    Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
                    телекоммуникационные и IT-компании

                    Стать клиентом
                    Делимся полезным контентом в блоге

                    Моббинг: как справляться с издевательствами на работе

                    Каждый год русская речь пополняется новыми словами и терминами, в обиход уже вошли такие как...

                    15 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Должностная инструкция: необходимость или необязательное требование

                    И крупные, и малые компании часто пользуются одним из незаменимых рабочих инструментов, который...

                    16 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Взаимодействие между отделами: методы налаживания связи и подводные камни

                    Любой управляющий знает — гармония и комфортное взаимодействие важны не только в коллективе, но и...

                    11 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Методика тестирования ассессмент: дорого, но эффективно

                    Многие люди успешно работают в своих областях, но есть и те, кто хотят повысить свой уровень и...

                    10 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Стрессоустойчивость: врожденная реакция или приобретенное качество?

                    Стрессоустойчивость — это тот самый необходимый навык, который часто проверяют на собеседованиях....

                    9 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Диаграмма Ганта: плюсы и минусы планирования по графикам Ганта

                    Любое дело начинается с планирования, будь то бизнес или поход в магазин за продуктами. Но если с...

                    8 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Инструменты управления бизнесом: какие бывают и для чего нужны

                    В современном мире многие люди мечтают открыть свой бизнес, приносящий доход. Но это не так просто,...

                    5 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Управление персоналом: виды, методы и ошибки

                    Любой руководитель, управляющий или начальник сталкивается с вопросом: как правильно и эффективно...

                    4 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Организация работы в команде

                    Помимо планирования, один из важнейших факторов любого труда — организация работы. При этом не так...

                    3 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Виды и методы планирования

                    Самый лучший способ достигнуть нужного результата — планирование. Использовать его можно в любых...

                    2 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Методы управления персоналом — Виды и применение

                    Любой фирме, организации или бизнесу необходимы вовлеченные сотрудники, которые будут вовремя...

                    1 апреля
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель

                    Найти директора по корпоративной культуре

                    Кто такой директор по корпоративной культуре

                    Каждой компании необходима корпоративная культура,...

                    29 марта
                    0
                    Данил Ильин
                    Основатель
                    Перейти в блог

                    Ответы на ваши вопросы

                    Сколько стоит подбор модели?

                    Стоимость подбора рассчитывается индивидуально от количества позиций и сложности их закрытия. Рассчитываем стоимость подбора персонала в компании с каждым партнером отдельно, вы платите после обсуждения задачи

                    Если я обращусь к вам, когда появятся первые результаты?

                    Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования

                    У вас есть гарантии на поиск модели?

                    Да. Если вы подбираете работника в компанию, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы бесплатно заменим кандидата

                    У вас есть своя база соискателей?

                    Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей

                    Кто такая модель

                    Модель — это человек, который работает с различными специалистами, например дизайнерами или модными домами, рекламными компаниями или журналами, рекламируя или представляя какой-либо товар. Иногда профессию называют манекенщицей/манекенщиком, поскольку они делают то же самое — предоставляют себя как манекен для одежды, обуви и других товаров.

                    Как и манекенщики, модели могут быть обоих полов, а кроме того в индустрии работают как взрослые, так и дети. К моделям предъявляются требования, которые им необходимо исполнять. Вот небольшой список:

                    • Рост выше 170;
                    • Чистая и ухоженная кожа лица и тела;
                    • Ровные зубы;
                    • Отсутствие нарощенных ресниц;
                    • Параметры и комплекция в зависимости от рекламируемого товара;
                    • Умение красиво двигаться;
                    • В некоторых случаях понадобится актерское мастерство.

                    Конечно, эти требования могут меняться. В основном это зависит от дизайнера одежды, бренда, проекта, предпочтения заказчика рекламы или основной целевой аудитории товара.

                    Чем занимается модель

                    Основные задачи модели зависят от места трудоустройства и требований заказчиков. Профессию можно разделить на несколько специализаций, в которых есть свои направления. Например:

                    • Промо-модель необходима для выставок, презентаций или конференций. Зачастую девушки и юноши общаются на таких мероприятиях, поэтому у них должна быть приятная внешность, голос и умение доносить информацию;
                    • Подиумная модель работает на живых показах. Они выбираются самим дизайнером или брендом, которые предоставляет одежду, обувь и другие аксессуары;
                    • Фитнес-модели рекламируют тренажеры, залы, спортивную одежду и т. д. Для них важен подтянутый внешний вид и спортивное телосложение;
                    • Фотомодели участвуют в фотосессиях журналов, газет и интернет-сайтов. Их поле деятельности обширно и включает в себя каталоги, рекламные щиты, буклеты;
                    • Парт-модели используют для работы одну или несколько частей своего тела: руки, глаза, волосы, губы. Они представляют косметику и косметические бренды, ювелирные украшения, аксессуары и обувь.

                    Сейчас помимо привычных моделей появилась категория модели plus-size, которые демонстрируют одежду и другие товары для полных людей, как женщин, так и мужчин. Это помогает людям принять себя и найти красивую и практичную одежду.

                    Как найти модель

                    Модель — невероятно востребованная профессия. Специалисты участвуют везде, от модных показов до короткой рекламы на ютубе или других сайтах. Но при этом самостоятельный поиск может быть трудным или не принести нужного результата. Чтобы найти необходимого сотрудника, проще и быстрее обратиться за помощью в кадровое агентство.

                    Мы работаем в сфере найма персонала несколько лет. У нас есть своя база данных, опытные рекрутеры, а в подборе мы пользуемся самыми инновационными методами поиска. Оставьте заявку на нашем сайте, и мы свяжемся с вами в ближайшее время.

                    До новых кадров
                    остался один клик
                    Заполните форму, мы свяжемся
                    и обсудим детали поиска

                      Нажимая на кнопку «Подобрать сотрудника», Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и обработкой персональных данных
                      Написать нам в телеграм