Подбор археолог
подбором специалистов
через 2 дня
от 150 000 ₽ за сотрудника
не подойдёт — заменим на нового
Подбор археолог
Нам доверяют банки, ретейлеры, стартапы
телекоммуникационные и IT-компании
Делимся полезным контентом в блоге
Каждый год русская речь пополняется новыми словами и терминами, в обиход уже вошли такие как...
15 апреля
0
И крупные, и малые компании часто пользуются одним из незаменимых рабочих инструментов, который...
16 апреля0
Любой управляющий знает — гармония и комфортное взаимодействие важны не только в коллективе, но и...
11 апреля0
Многие люди успешно работают в своих областях, но есть и те, кто хотят повысить свой уровень и...
10 апреля0
Стрессоустойчивость — это тот самый необходимый навык, который часто проверяют на собеседованиях....
9 апреля0
Любое дело начинается с планирования, будь то бизнес или поход в магазин за продуктами. Но если с...
8 апреля0
В современном мире многие люди мечтают открыть свой бизнес, приносящий доход. Но это не так просто,...
5 апреля0
Любой руководитель, управляющий или начальник сталкивается с вопросом: как правильно и эффективно...
4 апреля0
Помимо планирования, один из важнейших факторов любого труда — организация работы. При этом не так...
3 апреля0
Самый лучший способ достигнуть нужного результата — планирование. Использовать его можно в любых...
2 апреля0
Любой фирме, организации или бизнесу необходимы вовлеченные сотрудники, которые будут вовремя...
1 апреля0
Кто такой директор по корпоративной культуре
Каждой компании необходима корпоративная культура,...
29 марта0
Ответы на ваши вопросы
Каждый договор индивидуален. Мы рассчитываем стоимость подбора специалистов в зависимости от информации о вакансии, вы платите после обсуждения задачи
Мы предоставляем первые анкеты уже через несколько дней после заключения договора. Вам остается только созвониться с кандидатами и провести собеседования
Да. Если вы заключили договор с работником, но по какой-то причине он не проработает у вас больше трех месяцев, мы предложим бесплатную замену
Мы уже много лет подбираем профессиональных специалистов разного уровня, в том числе низшего, среднего и высшего звена, и формируем собственную базу отбора кандидатов, в которой уже больше 60 тысяч сотрудников и работодателей
Кто такой археолог
Археолог — это специалист в области археологии, науке о прошлом человеческого вида. Ученые этой области ездят на раскопки в составах научных экспедиций, изучают найденные артефакты и древние вещи, выдвигают теории о важности этих находок для предков. Кроме того, археологи систематизируют полученную информацию, ведут археологические реестры, заполняют документацию, связанную с артефактами и раскопками, и реставрируют полученные объекты.
Работать археологом можно в отдельной должности, преподавателем в высших учебных заведениях, таких как вузы, университеты или институты, экскурсоводами в музеях или консультантами на строительствах различных объектов. Студенты-историки могут участвовать в экспедициях под руководством опытных ученых-археологов.
Какие обязанности у археолога
Когда люди слышат определение «археолог», они обычно представляют себе раскопки, земляные или песчаные ямы, лопаты и маленькие кисточки для чистки найденных артефактов. На самом деле не все археологи занимаются раскопками. Большая часть ученых в этой сфере систематизируют собранную информацию в архивы, изучают книги и труды других археологов. Некоторые специалисты только преподают в вузах и университетах, не выезжая на полевые работы, или проводят экскурсии в музеях.
Поэтому обязанности археолога зависят от его должности.
Археологических специалистов приглашают на строительство нефтяных вышек и других объектов, которые связаны с углублением в земную почву. Поскольку во время освоения нефтяных месторождений можно найти археологические артефакты, которые важны для изучения прошлой истории человечества.
Как найти археолога
Чтобы подобрать специалиста в области археологии, нужно определиться с его должностью. Вакансия преподавателя вуза отличается от экскурсовода или консультанта. Поэтому подбор персонала может занять время и деньги компании или учреждения.
В этом случае лучше обратиться в кадровые и рекрутинговые агентства. Оставьте заявку на нашем сайте, и мы свяжемся с вами в ближайшее время, чтобы обсудить детали договора.
остался один клик
и обсудим детали поиска
Список профессий
Написать нам в телеграм
